来宾市煤炭开采
制度流程“废改立”完成，废止过时制度项。
企业客户
客户满意度
ROI提升
赋能来宾市各行业领导者实现数字化转型，成效显著
人力资源部积极开展人效分析，合理调配优化了部分冗余岗位。
合规管理体系通过ISO 37301认证。
组织媒体开放日，邀请记者参观智慧工厂。
设立产业基金，布局前沿科技赛道。
自动化改造阶段性完成，减少一线操作工人。
严格控制差旅及招待费用，推行“过紧日子”的节约型行政风尚。